Bei uns erreichst du was, wenn du gemeinsam an Zielen arbeitest und mit uns unsere Vision verfolgst. Denn hier sind alle gefragt, conova weiterzuentwickeln. Den Weg weisen uns unsere fünf conova Unternehmensleitwerte – sie prägen unseren Alltag und unsere Zusammenarbeit.

Vertrauen bildet die Grundlage unserer Zusammenarbeit. Wir vertrauen auf deine fachliche Kompetenz und geben dir den Freiraum, die beste Lösung für und mit unseren Kunden zu realisieren.

Im Zentrum steht unser #conovaspirit. Wir begegnen uns mit wechselseitigem Respekt und leben den konstruktiven Dialog. Wir sprechen auch schwierige Themen frühzeitig und offen an – sachlich und lösungsorientiert. Wir sind aufgeschlossen für positives Feedback und konstruktive Kritik.

Unsere fünf Unternehmensleitwerte

Die Botschafter bei conova sind eine Gruppe von Mitarbeiter:innen aus verschiedenen Abteilungen, die sich dafür einsetzen, die conova Leitwerte Teamgeist, Vertrauen, Transparenz, Ehrlichkeit und Wertschätzung  zu leben und den Zusammenhalt in der Firma zu stärken. Sie treffen sich regelmäßig, um an diesen Werten zu arbeiten, und organisieren Workshops und Events, um das Firmenklima und die Unternehmenskultur zu verbessern. Außerdem vertreten sie die Interessen ihrer Kolleg:innen und fungieren als Schnittstelle zwischen den Abteilungen und dem Management.

Neben den Botschaftern unterstützt auch der conova Betriebsrat die Mitarbeiter:innen in allen ihren Belangen. Gemeinsam bieten diese firmeninternen Institutionen den Mitarbeiter:innen eine geeignete Anlauftstelle, um Ihre Anliegen weiterzugeben.

#conovaspirit #datacenterlaeuft